据消息人士透露，芯片厂商紫光展锐发生重磅事件：智能终端事业部总经理吴迪、营销管理部部长陈杰峰因严重违纪被免职。

    内部文件显示，吴迪、陈杰峰 “宴请竞争对手销售部门负责人（前展锐销售部门主管），极力劝说正在走离职程序的王某不要回美国，转投该竞争对手公司，事后谎称招待客户，违规报销。”

    本次事件使得紫光展锐多个高阶岗位出现空缺。此前紫光展锐CEO楚庆对公司组织架构和管理上进行了大刀阔斧的改革，形成了消费电子、工业电子以及泛连接三大事业群。据悉，紫光展锐执行副总裁周晨将执掌消费电子事业群，而宓晓珑将执掌泛连接事业群。

    值得一提的是，紫光展锐高管团队将呈现鲜明的“海思系”特点。CEO楚庆拥有20多年行业经验，2018年加入紫光展锐，之前身份是华为公司副总裁兼海思首席战略官。周晨亦拥有20年行业经验，历任海思无线终端BD总监、海思无线终端规划总监，2018年加入紫光展锐；宓晓珑曾就职于华为和海思，曾主导华为无线第一代分组域核心网产品，负责海思Balong平台解决方案开发，实现华为终端数据卡产品全球海量发货。此外，展锐首席运营官陈雨风，也来自海思。

    据C114了解，紫光展锐今日还面向全体员工发了一封内部信，以严厉的措辞警告内部将个人私利置于公司之上的人。

    内部信称，“作为管理者，我们没有权力只有责任，越是高级干部，要求越是严格，公司授予管理干部的所有权力是用来为公司业务发展和集体利益增进服务的，不是炫耀个人权威的，更不是为自己谋私利的。要求高级管理干部必须将自己的命运与公司紧密连接在一起，新管理团队坚决代表集体利益。”

    内部信总结：

    骄阳吐火，阴霾尽除！春风化雨，气象一新；

    新展锐，新动量！

    与展锐所有奋斗者共享光明未来！